Skip to content

Corporate Recruiter

Nederland, Noord-Brabant, EindhovenBS Zuid

Functieomschrijving

Als Corporate Recruiter bij SPIE is geen dag hetzelfde en ben je verantwoordelijk voor het recruitmentproces van Regio Zuid (locatie Son, Breda en Maastricht). Je speelt een belangrijke rol bij het identificeren, boeien en activeren van het juiste talent op de arbeidsmarkt. Als het gaat om arbeidsmarktcommunicatie ga je creatief en actief te werk, altijd op zoek naar de beste talenten in de markt. Je verliest hierbij de sollicitant maar ook de leidinggevenden niet uit het oog.

Ben jij die ervaren Corporate Recruiter, of ben je toe aan de stap naar deze functie? Solliciteer dan meteen!

Niet ‘gewoon een baan'

Als Corporate Recruiter ben je onderdeel van het enthousiaste en actieve HR-team.
Verder houd je je in deze functie ook met de volgende werkzaamheden bezig:

  • Je geeft vorm aan de ontwikkeling van ons employer brand en weet deze door te vertalen in de gehele kandidatenreis, van onboarding tot offboarding.
  • Je creëert pakkende content voor arbeidsmarktcommunicatie op de “werken bij” site en andere social mediakanalen.
  • Je schrijft pakkende wervingsteksten en plaatst deze op de juiste wervingskanalen.
  • Je bouwt en onderhoudt een talentpool door actief relatiebeheer.
  • Je zorgt voor een efficiënt en overzichtelijk sollicitatieproces en voert aangename en doelgerichte gesprekken met kandidaten.
  • Je zorgt voor een uitstekende candidate experience.
  • Je neemt deel in recruitment netwerken om kennis en beleid up-to-date te houden.

Je bouwt en onderhoudt nauw contact met diverse scholen en onderwijsinstellingen.

Niet ‘gewoon een bedrijf'

SPIE Building Solutions is onderdeel van SPIE e-fficient Buildings. Hier combineren wij onze multi-technische diensten om vandaag de energiebesparende oplossingen voor de gebouwen van de toekomst te creëren. Of het nu gaat om ziekenhuizen, vliegvelden, hotels, banken, scholen, kantoorpanden of datacenters, SPIE Building Solutions verbetert de energie-efficiëntie van gebouwen en verhoogt het gebruikscomfort met de volgende services:

  • Energie-efficiënte elektrische en HVAC installaties
  • Watermanagement
  • Informatie- en communicatiesystemen
  • Controle- en beveiligingssystemen
  • Multi-technische energiediensten
  • Comfort verhogen staat op 1, en ook nog eens op een duurzame, energiezuinige manier.

Binnen SPIE Building Solutions richten wij ons op het optimaliseren van gebouw gebonden installaties op technisch facilitair vlak en leveren wij een belangrijke bijdrage op het gebied van het onderhoud van gebouwen. Hierbij werk je, waar nodig, nauw samen met collega’s van andere vakgebieden zoals elektro en engineering.

SPIE Buildings Solutions in Son is een vakkundige club waar er altijd oprechte aandacht is voor iedereen. Zo heerst er een informele sfeer en is het management toegankelijk voor jouw vragen en opmerkingen. Het is een hecht team, hard werkend, professioneel en met korte communicatielijnen. Regelmatig komt SPIE Building Solutions bij elkaar om kennis te delen en je wordt jaarlijks uitgenodigd voor de BBQ, de Roadshow, en borrels.

Niet ‘gewoon een set arbeidsvoorwaarden'

We vragen veel van jou als Corporate Recruiter en dus bieden we veel. Om precies te zijn bieden we voor deze functie op basis van 40 uur per week:

  • Een goed salaris en concurrerende arbeidsvoorwaarden conform CAO, passend op je ervaringsniveau;
  • Een PMT-pensioenregeling waarvan SPIE meer dan twee derde betaalt. Voor later;
  • 25 vakantiedagen + 13 adv-dagen. Dat tikt lekker aan;
  • Een winstdelingsregeling;
  • Alle kansen voor verdere ontwikkeling en opleiding. Je hoeft ze alleen maar te grijpen.

Vereisten

Niet ‘gewoon een medewerker'

Dagelijks moeten wij het verschil maken om bij onze klanten om op onze top te presteren. Dat vragen wij van al onze medewerkers. Dus ook van jou als Corporate Recruiter. Je bent een zeer gedreven persoonlijkheid die goed kan communiceren en samenwerken met verschillende functieniveaus binnen en buiten de SPIE onderneming. Daarbovenop:

  • Heb je minimaal een afgeronde hbo-opleiding (bij voorkeur HRM).
  • Heb je minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol.
  • Ben je een verbindende persoonlijkheid die met iedereen goed overweg kan.
  • Ben je een stevige gesprekspartner, stakeholder management is voor jou gesneden koek.
  • Heb je een creatieve blik op uitdagingen in de huidige arbeidsmarkt.
  • Ben je zelfstandig, ondernemend én een teamplayer.
  • Je neemt verantwoordelijkheid en durft de juiste vragen te stellen.
  • Ben je communicatief vaardig hebt een uitstekende beheersing van het Nederlands in woord en geschrift.

Gewoon solliciteren

Ben jij de persoon die geen genoegen neemt met een gewone baan bij een gewone werkgever? Solliciteer gewoon direct op deze vacature voor Corporate Recruiter bij SPIE Building Solutions in Son.

Meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of de arbeidsvoorwaarden? Neem dan contact op met Irene Bosmans - Kuijpers, Corporate recruiter, telefoon 06 – 155 875 89.

of